Без командира

Упражнение можно использовать в тренинге по работе с конфликтами, а так же в тренинге по работе со стрессами.

Цель: сотрудничество как альтернатива конфликту, коллективная ответственность, принятие ответственности на себя.

Время: 15 минут

Каждый слышит задание, анализирует его и пытается решить, что ему делать. Любой контакт между участниками запрещен.

• Группа строится в круг
• В колонну по росту
• Два круга
• Живую скульптуру «Звезда», «Черепаха», «Медуза»

Обсуждение: кто из вас лидер? Что вы чувствовали? Как вы понимали, верны или ошибочны ваши действия?